Diretor(a) Escolar
Descrição da vaga
Buscamos um(a) profissional com experiência em gestão escolar, sólida formação pedagógica e capacidade para liderar pessoas, processos e resultados educacionais. Essa liderança será responsável por assegurar a qualidade da proposta pedagógica, promover o desenvolvimento da equipe e fortalecer o relacionamento com estudantes, famílias e toda a comunidade escolar.
Procuramos uma pessoa com visão estratégica, escuta ativa, capacidade de articulação e profundo conhecimento sobre Educação, Gestão Pedagógica, abordagem construtivista e aprendizagem baseada em projetos.
Responsabilidades e atribuições
- Liderar a execução e o acompanhamento da proposta pedagógica da escola;
- Garantir a coerência entre os princípios educacionais da instituição e as práticas realizadas no cotidiano escolar;
- Acompanhar o planejamento pedagógico, os processos de ensino e aprendizagem e os resultados acadêmicos;
- Liderar, desenvolver e engajar coordenadores, professores e demais profissionais da equipe;
- Apoiar as coordenações pedagógicas na tomada de decisões e na condução dos desafios educacionais;
- Promover uma cultura de colaboração, diálogo, inovação e desenvolvimento contínuo;
- Acompanhar indicadores pedagógicos, acadêmicos e de satisfação da comunidade escolar;
- Analisar resultados e estruturar planos de ação para a melhoria contínua dos processos educacionais;
- Fortalecer a parceria entre a escola e as famílias, promovendo uma comunicação clara, acolhedora e transparente;
- Conduzir reuniões com responsáveis, estudantes, educadores e demais integrantes da comunidade escolar;
- Atuar na prevenção e na mediação de conflitos, preservando o clima institucional;
- Participar da seleção, integração, avaliação e desenvolvimento dos profissionais da equipe;
- Contribuir para os processos de captação, acolhimento e retenção de estudantes;
- Acompanhar o contexto educacional da região, considerando as características do público, as demandas locais e o cenário concorrencial;
- Garantir o cumprimento das diretrizes educacionais, das políticas institucionais e das normas aplicáveis ao funcionamento da escola;
- Representar institucionalmente a unidade nos diferentes espaços de relacionamento com a comunidade escolar.
Requisitos e qualificações
- Formação superior completa em Pedagogia; ou
- Formação superior completa em outra Licenciatura, acompanhada de especialização em Gestão Escolar e de formação complementar compatível com a condução da proposta pedagógica;
- Conhecimento consistente da abordagem pedagógica construtivista;
- Sólida fundamentação teórica em Educação e Gestão Pedagógica;
- Experiência com liderança e desenvolvimento de equipes;
- Visão sistêmica e capacidade para integrar as dimensões pedagógica, administrativa e relacional da gestão escolar;
- Comunicação clara, escuta ativa e habilidade para negociação e mediação de conflitos;
- Perfil colaborativo, acolhedor, analítico e orientado para resultados educacionais.
- Experiência em escolas com proposta educacional humanista;
- Vivência em instituições que adotem a abordagem construtivista ou a aprendizagem baseada em projetos;
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Pré-seleção
- Etapa 3: Entrevista com Consultor(a)
- Etapa 4: Entrevista com Gestor
- Etapa 5: Contratação
A Procuratio
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